YSK: 職場では、レジリエンスと自己調整力は、逆境を跳ね返し、適応し、柔軟に対応し、モチベーションを維持することです。レジリエンスやモチベーションとは、虐待を受けても何の感情も示さないことや、燃え尽きても何の反応も示さないことではありません。